Какой перечень документов должен по закону предоставить работник при трудоустройстве? Что должен сделать работодатель, заподозрив среди них ложные сведения, например, фальсификацию документа об образовании, и какую ответственность понесет за это работник? Юрист, эксперт в сфере трудового права Ксения Печеник подробно разъяснила, как действовать работодателю, если работник его обманул, в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.
Источник: zakonia.ru
